Ohrndorf Kommunikationsberatung bietet Beratung und Coaching rund um das komplexe Thema der Kommunikation an. Wie Paul Watzlawick schon feststellte, „kann man nicht nicht kommunizieren“ und damit bildet Kommunikation den Kitt menschlicher Beziehungen. Kommunikation findet immer dort statt, wo Menschen miteinander arbeiten, leben oder aufeinandertreffen.
Kommunikation ist kein einfacher Prozess, den es nur zu steuern gilt, sondern ein höchst dynamischer Ablauf, bei dem unterschiedlichste Faktoren Relevanz haben.
Grund genug, der individuellen wie auch der Kultur der Kommunikation in Unternehmen oder Organisationen mehr Aufmerksamkeit zu schenken.
Klingt das interessant? Dann erfahren Sie mehr in einem kostenfreien Erstgespräch.
Willkommen auf dem großen Spielfeld der Kommunikation!
So vielschichtig Kommunikation ist, so individuell ist auch das Beratungsangebot: Es gibt keine bereits bestehenden Pakete, die nur aus der Schublade gezogen werden, sondern passgenaue Konzepte für konkrete Maßnahmen, die auf Ihre individuellen Anforderungen zugeschnitten sind.
Das setzt jedoch eine Grundhaltung voraus: Eine Zusammenarbeit bedeutet auch immer gemeinsame Kommunikationsarbeit.
Das Angebot von Ohrndorf Kommunikationsberatung gliedert sich in folgende Leistungen:
Beratung Change-Kommunikation
Nichts ist so beständig wie der Wandel – klare Kommunikation ist dabei essenziell. Change-Kommunikation proaktiv zu gestalten, ist ein Erfolgsfaktor, um Veränderungsprozesse positiv zu beeinflussen. Die Anlässe für Change-Kommunikation können unterschiedlich sein, wie beispielsweise die Übernahme durch ein anderes Unternehmen, einen Kulturwandel oder eine Nachfolgeregelung.
Ohrndorf Kommunikationsberatung ist Ihr Sparringspartner für Analyse, Strategie und Umsetzung, begleitet die Change-Prozesse kommunikativ und bietet auch Interim-Management für Positionen der internen und externen Unternehmenskommunikation an.
Beratung Krisenkommunikation
Eine gute Krisenkommunikation informiert nicht nur, sondern erzeugt Sicherheit. Im Idealfall ist sie strategisch angelegt, läuft nach einem vordefinierten Muster ab und integriert interne wie auch externe Kommunikation. Oft genug kommt es aber im Krisenfall anders als geplant.
Ohrndorf Kommunikationsberatung hilft bei der Navigation durch Krisensituationen und unterstützt Sie auch im Vorfeld bei der Erarbeitung eines Konzeptes für den Krisenfall.
Coaching Leadership-Kommunikation
Kultur leben, Wandel gestalten, Werte vermitteln: Führungskräften obliegt heute nicht mehr nur die Leitung eines Teams oder einer Abteilung, sondern sie sind Schnittstelle und Vermittler für diverse „weiche Faktoren“.
Damit geht nicht nur ein komplexes Rollenverständnis einher, sondern es braucht eine gute Strategie, diese unterschiedlichen Anforderungen kommunikativ zu managen. Mit Ohrndorf Kommunikationsberatung erarbeiten Sie gemeinsam eine authentische Führungskommunikation, die nicht nur den Anforderungen gerecht wird, sondern auch zu Ihrer Person passt.
Business Coaching für Menschen in Kommunikationspositionen
Ob im Marketing oder in der PR, in Unternehmen oder in Agenturen, als Berufsanfänger oder Senior. Mit dem Wandel der Kommunikationskanäle geht heute eine immer steigende Anforderung an Sie als Kommunikationsverantwortliche einher. Mit meiner langjährigen Erfahrung in diversen Rollen und einem tiefen Verständnis der Kommunikationslandschaft biete ich zertifiziertes, systemisches Business Coaching an.
Coaching Anlässe können beispielsweise sein:
- Die große Wahl an Möglichkeiten: Welcher (beruflicher Weg) ist der richtige für mich?
- Innere Kündigung: Ist es Zeit für etwas Neues?
- Vom Teammitglied zum Chef: Wie möchte ich führen?
Corporate-Communications-Training
Unternehmenskommunikation wird durch das Tempo der globalisierten Welt sowie neue Kommunikationstechniken immer komplexer. Social Media und auch New Work eröffnen für die Unternehmenskommunikation neue Perspektiven. Dies birgt neben Herausforderungen zahlreiche Chancen, die genutzt werden können, indem Unternehmen verschiedene Abteilungen und Kompetenzen integrieren, um eine professionelle und schnelle Kommunikation zu gewährleisten.
Ohrndorf Kommunikationsberatung bietet Workshops, Trainings sowie Mentoring rund um Themen der internen wie auch externen Unternehmenskommunikation an.
Mögliche Angebote könnten sein:
- Next Level Führungskommunikation: Warum Führungskräfte in der internen Kommunikation eine zentrale Rolle zukommt.
- Social Intranet oder Mitarbeiter-App? Wie aus interner Kommunikation interner Dialog wird.
- Wie viel Transparenz muss sein? Von der Positionierungsanalyse zur klassischen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit.
Mentoring für Menschen in Kommunikationspositionen
Sie sind neu in ihrer Rolle als Kommunikationsverantwortliche oder Kommunikationsverantwortlicher? Gerade in Positionen, mit denen hohe Erwartungen verbunden sind – ob von intern oder extern – kann der Arbeitsalltag herausfordernd sein. Kerstin Ohrndorf bietet Ihnen mit ihrer langjährigen Erfahrung im Bereich der internen und externen Unternehmenskommunikation, PR, Marketing und Brand Management sowie ihren Skills als Business Coach nicht nur Sparring und Reflexion, sondern Training-on-the Job im Rahmen eines Mentoring-Programms.
Und so arbeiten wir zusammen
Die Zusammenarbeit mit Ohrndorf Kommunikationsberatung startet immer mit einem kostenfreien Erstgespräch. Sind wir uns über eine Zusammenarbeit einig geworden, definieren wir unseren Projektumfang und Sie entscheiden sich für Ihr individuelles Angebot.
Grundsätzlich richten sich die hier skizzierten Leistungen an Unternehmen jeder Größe und Branche – von der One-Man-Show, über Start-Ups, KMU und Konzerne, sowie Verbände und Organisationen. Durch ein breites Netzwerk an HR-Experten & Marketing-Fachleuten, Unternehmensberatern und Organisationsentwicklern sowie Trainern und Business Coachs setzt Ohrndorf Kommunikationsberatung Pilot-Projekte wie auch komplexe Maßnahmen um.
Vereinbaren Sie noch heute einen ersten unverbindlichen Termin.
Über Kerstin Ohrndorf
Ich bin seit rund 20 Jahren auf dem großen Spielfeld der Kommunikation zu Hause und seit knapp 5 Jahren vollständig selbstständig.
Ich verstehe mich als Sparrings-Partner für Menschen und Unternehmen in Veränderungsprozessen und berate zu allen Aspekten der Kommunikation.
Ich lebe und arbeite am schönen Steinhuder Meer in der Region Hannover. Dort versuche ich auch privat meine Expertise in Sachen Kommunikation bei meinem Mann, meinen zwei eigenen Kindern, den zwei Bonus-Kindern und dem Hund einzusetzen.
Wenn ich damit gerade nicht beschäftigt bin, findet man mich auch unterwegs auf dem Wasser oder bei meinen Bienen.
Meine Ausbildung
- Magister in Kommunikationswissenschaft an der WWU
- Zertifizierter systemischer Business Coach
- Systemische & agile Organisationsentwicklerin
- Weiterbildungen im Bereich Neuromarketing
- Weiterbildung im Bereich agiles Projektmanagement
- Weiterbildung im Bereich virtuelle Moderation
- Mehr Details gibt es auf LinkedIn
Mein Anspruch
- Fortlaufende Qualitätssicherung meiner eigenen Arbeit durch kollegiale Beratungsrunden und Peer-Group-Coachings zur Reflexion meines professionellen Handelns
- Fort- und Weiterbildungen zur Aufrechterhaltung meines hohen fachlichen Standards
- Associate Coach im
- Fördermitglied des
- 2. Vizepräsidentin der
